Latvia là quốc gia Châu Âu thuộc vùng biển Baltic với nền kinh tế phát triển, cùng nhiều chính sách định cư “mở cửa” hấp dẫn cho cả gia đình. Trong đó, chương trình định cư Latvia diện lao động tay nghề đang được nhiều người lựa chọn. Vậy định cư Latvia diện tay nghề có thực sự an toàn? Hãy cùng EFP tìm hiểu qua bài viết dưới đây nhé!
Định cư Latvia diện tay nghề có thực sự an toàn không?
1. Định cư Latvia diện tay nghề có thực sự an toàn?
Hiện nay, Chính phủ Latvia đã chính thức thông qua 3 chương trình định cư nhằm thu hút nguồn nhân lực và đầu tư nước ngoài. Chương trình định cư chính thống bao gồm: diện lao động tay nghề, diện đầu tư bất động sản và diện cổ phần công ty. Trong đó, định cư diện tay nghề là chương trình phù hợp với đại đa số gia đình Việt.
Chương trình định cư Latvia diện tay nghề có những quyền lợi nổi bật sau:
– Tổng chi phí thấp 32.000 Euro cho cả gia đình định cư.
– Có ngay thẻ tạm trú 5 năm (TPR) cho cả gia đình.
– Lao động hợp pháp, được đóng thuế, BHXH & BHYT theo quy định của Chính phủ.
– Lương cơ bản 1.897 Euro/ tháng (chưa thuế).
– Chỉ cần đóng thuế 1 người đại diện gia đình.
– Thời gian xét duyệt hồ sơ nhanh chóng, chỉ 3 – 4 tháng.
– Cả gia đình được tự do đi lại 26 quốc gia thuộc khối Schengen.
2. Định cư Latvia diện lao động tay nghề là làm công việc gì?
Khi định cư Latvia diện tay nghề, 2 công việc được nhiều người lựa chọn nhất là làm việc tại nhà hàng (chủ là người Việt) và làm việc ở hãng xưởng. Nhìn chung, cả hai công việc đều hợp pháp và có doanh nghiệp đủ điều kiện để bảo lãnh người nước ngoài sang làm việc. Vậy tính chất của 2 công việc này như thế nào
2.1. Làm việc ở nhà hàng
Tính linh động thời gian
Đương đơn làm việc ở vị trí phụ bếp và được đăng ký thời gian làm việc của mình. Ngoài ra, công việc cũng không giới hạn thời gian làm việc trong một tuần của nhân viên. Chính vì vậy, đương đơn có thể linh động được thời gian làm việc của mình và chủ động hơn trong cuộc sống.
Đây là điểm mạnh lớn nhất của công việc ở nhà hàng, vì đối với nhiều người khi vừa sinh sống ở một môi trường mới, họ cần có thời gian để thích nghi. Việc được đăng ký giờ làm giúp họ có thời gian để làm quen với văn hóa, lối sống, khí hậu… ở Latvia. Ngoài ra, chúng ta cũng sẽ chủ động được thời gian để chăm sóc con nhỏ.
Tính lâu dài
Khi làm ở nhà hàng, đương đơn sẽ làm việc ở nhà hàng có hơn 10 năm hoạt động ở Latvia. Về mặt pháp lý thì nhà hàng hoàn toàn hợp pháp trong việc bảo lãnh người nước ngoài sang làm việc lâu dài. Ngoài ra, chủ doanh nghiệp cũng là người Việt. Vì thế, nếu có bất cập gì trong công việc thì đương đơn cũng dễ dàng thương thảo và trao đổi hơn.
Ngoài ra, tính chất và khối lượng công việc ở nhà hàng khá nhẹ nhàng. Do đó, công việc sẽ phù hợp với đa số người Việt hơn.
2.2. Làm việc ở hãng xưởng
Tính linh động thời gian
Làm việc ở hãng xưởng sẽ không được linh động thời gian như làm việc ở nhà hàng. Công việc ở các hãng xưởng sẽ yêu cầu đương đương đơn làm tối thiểu 10 tiếng/ ngày, làm việc 6 ngày/ tuần từ thứ 2 – thứ 7.
Thời gian làm việc dày đặc này có thể gây khó khăn trong việc thích nghi cuộc sống mới của đương đơn. Ngoài ra, những gia đình có con nhỏ sẽ không thể chủ động thời gian để chăm sóc chu toàn cho con.
Tính lâu dài
Đương đơn sẽ được làm việc tại hãng xưởng có đủ điều kiện pháp lý để bảo lãnh người nước ngoài sang làm việc. Tuy nhiên, chủ doanh nghiệp các hãng xưởng hầu hết là người Latvia bản địa. Vì vậy, đương đơn cũng khó có thể thương thảo và trao đổi về những vấn đề trong công việc hơn.
Bên cạnh đó, công việc ở các hãng xưởng sẽ là làm việc tại các khâu trong dây chuyền sản xuất. Vì thế, khối lượng công việc khá dày đặc và nặng nếu đương đơn là nam, Tuy nhiên, nếu đương đơn là nữ thì công việc sẽ được giảm tải nhẹ nhàng hơn.
Trên đây là những yếu tố đảm bảo việc định cư Latvia diện lao động tay nghề là hoàn toàn an toàn và hợp pháp. Mỗi công việc đều sẽ có những ưu và nhược điểm khác nhau, phù hợp với nhu cầu và điều kiện của từng gia đình. Muốn biết thêm thông tin chương trình định cư Latvia diện tay nghề, vui lòng liên hệ với EFP để được tư vấn 1-1!
