Ngân sách liên bang Úc 2026-2027: Những lưu ý quan trọng cho người nhập cư

Ngày 12/5/2026, Treasurer Jim Chalmers chính thức công bố ngân sách Liên bang Úc 2026- 2027. Đây là một trong những cập nhật được cộng đồng người Việt quan tâm mỗi năm, đặc biệt với những ai đang học tập, làm việc hoặc có kế hoạch định cư Úc trong thời gian tới. Dù tổng chỉ tiêu thường trú (PR) tiếp tục giữ nguyên ở mức 185.000 suất nhưng cách phân bổ và định hướng chính sách bên trong đã có nhiều thay đổi đáng chú ý. Bài viết dưới đây EFP sẽ tổng hợp những thông tin quan trọng bạn cần lưu ý.

1. Ngân sách Liên bang Úc là gì? 

Ngân sách Liên bang Úc là bản kế hoạch chi tiêu và định hướng chính sách được Chính phủ công bố vào tháng 5 hàng năm. Với những người đang học tập, làm việc hoặc có kế hoạch định cư Úc, đây là một trong những cập nhật rất đáng quan tâm vì thường đi kèm các thay đổi liên quan đến chỉ tiêu visa, ngưỡng lương bảo lãnh và định hướng chính sách di trú trong thời gian tới.

2. 6 lưu ý từ ngân sách Liên bang Úc cho người nhập cư

Dưới đây là 6 thay đổi đáng chú ý từ ngân sách Liên bang Úc 2026–2027 mà người đang học tập, làm việc hoặc có kế hoạch định cư Úc cần lưu ý trong thời gian tới.

2.1. Chỉ tiêu thường trú vẫn giữ 185.000 suất 

Tổng chỉ tiêu chương trình di trú thường trú 2026 – 2027 được giữ ở mức 185.000 suất và được phân bổ như sau:

Điểm đáng chú ý không nằm ở tổng số, mà nằm ở cách phân bổ:

• 129.590 suất dành cho người đang ở Úc (onshore)
• 55.110 suất dành cho hồ sơ ngoài nước Úc (offshore)

Điều này cho thấy xu hướng ưu tiên rõ ràng dành cho những người đã có mặt tại Úc và đang tham gia thị trường lao động. Bên cạnh đó, chỉ số Net Overseas Migration (NOM) dự kiến giảm từ 295.000 xuống 245.000 trong năm 2026 – 2027 và ổn định ở mức 225.000 từ các năm sau.

Cần lưu ý, NOM là chỉ số thống kê về dòng di cư, không phải chỉ tiêu cấp PR. Vì vậy, việc NOM giảm không đồng nghĩa với việc cơ hội định cư bị thu hẹp, mà phản ánh định hướng chọn lọc kỹ hơn.

2.2. Points Test có thay đổi lớn nhất kể từ năm 2012   

Chính phủ Úc xác nhận sẽ thay đổi toàn diện hệ thống tính điểm định cư tay nghề lần đầu tiên kể từ năm 2012. Định hướng mới là ưu tiên ứng viên trẻ hơn, học vấn cao hơn và có kỹ năng phù hợp hơn với nhu cầu lao động hiện tại.

Theo thời gian dự kiến, văn bản thảo luận (Consultation paper) sẽ được công bố vào tháng 6/2026 và các quy định pháp lý mới (Legislative instrument) mới có thể bắt đầu áp dụng từ tháng 12/2026.

Các visa bị ảnh hưởng trực tiếp: 189 (Skilled Independent), 190 (Skilled Nominated), 491 (Skilled Work Regional). Những invitation đã được cấp sẽ được bảo vệ theo transitional arrangements.

2.3. Úc chi thêm 85,2 triệu AUD để đẩy nhanh công nhận tay nghề  

Chính phủ Úc sẽ đầu tư thêm 85,2 triệu AUD trong 4 năm để cải tổ hệ thống đánh giá và công nhận tay nghề, tập trung vào các ngành đang thiếu hụt nhân lực như điện, xây dựng, ống nước và năng lượng tái tạo. Trong đó, phần lớn ngân sách được dùng để hiện đại hóa hệ thống của Trades Recognition Australia (TRA), đồng thời triển khai thêm các chương trình hỗ trợ đánh giá tay nghề cho người đang giữ visa tại Úc.

Mục tiêu là đưa thêm khoảng 4.000 lao động tay nghề vào thị trường mỗi năm và rút ngắn thời gian từ lúc có skills assessment đến khi bắt đầu làm việc thực tế.

2.4. $19.8 triệu đô Úc để siết chặt student visa 

Đây là thay đổi đáng chú ý với cả du học sinh đang ở Úc lẫn những người chuẩn bị nộp hồ sơ từ Việt Nam. Chính phủ Úc sẽ đầu tư thêm 19,8 triệu AUD trong 4 năm cho Bộ Di trú (Home Affairs) nhằm tăng cường kiểm tra tính minh bạch và độ xác thực của hồ sơ student visa, áp dụng cho cả hồ sơ onshore và offshore.

Điểm đáng chú ý là động thái này diễn ra song song với việc Úc nâng National Planning Level cho sinh viên quốc tế lên 295.000 suất, tăng so với mức 270.000 của năm 2025 – tức Chính phủ vừa mở rộng, vừa siết chặt chất lượng xét duyệt song song. 

Theo phân tích từ The Koala News, ngành giáo dục quốc tế đang lo ngại vì tỷ lệ từ chối visa đã tăng đáng kể trong quý 1/2026, và khoản ngân sách mới này cho thấy Chính phủ tiếp tục ưu tiên integrity hơn là hỗ trợ tăng trưởng ngành. 

Ngoài ra, ngân sách năm nay cũng cho thấy Chính phủ Úc đang yêu cầu các trường đại học tăng cường hợp tác với khu vực Đông Nam Á và có kế hoạch rõ ràng hơn về phát triển chỗ ở dành cho sinh viên quốc tế.

2.5. Working Holiday Visa mở rộng ballot 

Ngân sách Liên bang Úc 2026 – 2027 xác nhận Chính phủ sẽ tiếp tục mở rộng hệ thống ballot trong chương trình Working H0oliday Maker dành cho visa 417 và 462 nhằm kiểm soát số lượng hồ sơ tốt hơn.

Hiện tại, hệ thống này đã áp dụng với một số quốc gia trong chương trình visa 462, bao gồm Việt Nam. Quy trình hiện tại chưa thay đổi, ứng viên vẫn cần đăng ký thông qua hệ thống ballot chính thức của Home Affairs khi vòng đăng ký được mở.

2.6. Mức lương bảo lãnh diện tay nghề sẽ tăng từ 1/7/2026

Từ ngày 1/7/2026, các ngưỡng lương tối thiểu cho visa tay nghề sẽ tiếp tục tăng:

Những nomination nộp trước ngày 1/7/2026 vẫn áp dụng mức lương cũ, trong khi hồ sơ nộp sau thời điểm này phải đáp ứng ngưỡng mới.

Đáng chú ý, TSMIT của visa 494 không tăng trong đợt này, khiến pathway bảo lãnh khu vực trở nên tương đối dễ tiếp cận hơn so với visa 482 Core Skills.

3. Nhóm ứng viên nào sẽ có lợi thế hơn trong giai đoạn tới? 

Dựa trên định hướng phân bổ chỉ tiêu và các thay đổi được công bố trong ngân sách Liên bang Úc 2026, có thể thấy một số nhóm ứng viên sẽ có lợi thế rõ ràng hơn trong quá trình xin visa và định cư Úc giai đoạn 2026 – 2027:

• Người đang giữ visa tạm thời tại Úc như 482, 485, 500, 820 hoặc 417/462: thuộc nhóm onshore được ưu tiên khi hơn 70% chỉ tiêu PR hiện dành cho người đã có mặt tại Úc.
• Người đang đi theo lộ trình 482 lên 186: vừa thuộc nhóm onshore, vừa nằm trong employer-sponsored pathway nên có lợi thế khá rõ trong giai đoạn hiện tại.
• Ứng viên có kinh nghiệm trong các nhóm ngành Healthcare & Aged Care, Construction, Trade & Energy, Hospitality & Service được dự đoán sẽ tiếp tục có nhiều cơ hội hơn trong giai đoạn tới.
• Doanh nghiệp khu vực bảo lãnh visa 494: TSMIT chưa tăng trong năm tài chính 2026 – 2027, giúp chi phí bảo lãnh tương đối dễ tiếp cận hơn so với visa 482 Core Skills.

4. Mốc thời gian quan trọng người làm hồ sơ Úc nên lưu ý  

Ngoài các thay đổi về chính sách, ngân sách năm nay cũng đi kèm nhiều mốc thời gian quan trọng mà người làm hồ sơ Úc nên theo dõi để chủ động sắp xếp kế hoạch phù hợp.

5. Kết luận

Ngân sách Liên bang Úc 2026 – 2027 cho thấy Chính phủ Úc đang chuyển sang hướng chọn lọc hơn và ưu tiên mạnh cho nhóm người đã có mặt tại Úc.  Với những ai đang có kế hoạch học tập, làm việc hoặc định cư Úc trong giai đoạn tới, đây sẽ là thời điểm cần theo dõi sát chính sách và chuẩn bị hồ sơ sớm hơn. Đặc biệt với các hồ sơ visa tay nghề như 482, 186, 494, 189, 190 hoặc 491, việc lựa chọn đúng pathway ngay từ đầu sẽ ảnh hưởng rất lớn đến cơ hội lâu dài tại Úc.

Nếu anh chị đang quan tâm đến lộ trình định cư Úc sau các thay đổi từ ngân sách 2026 – 2027 nhưng chưa biết nên đi theo hướng 482, 186, 494 hay visa tay nghề tính điểm, EFP có thể hỗ trợ đánh giá hồ sơ thực tế, phân tích khả năng sponsor và tư vấn pathway phù hợp với từng trường hợp cụ thể. Mọi thắc mắc về hồ sơ hoặc định hướng định cư Úc, anh chị có thể liên hệ EFP để được hỗ trợ chi tiết hơn.

EduFuture & Partners (EFP)

Địa chỉ: Lầu 2, 27 Tống Hữu Định, phường An Khánh, TP. HCM

SĐT: (+84) 901 816 787

Email: vickyhoang@efandpartners.com

Website: https://dinhcu-efp.com/

Fanpage Visa 186 Úc: https://www.facebook.com/EFP.ChungchiRPL 

Fanpage Visa 482, 407, RPL Úc: https://www.facebook.com/EFP.visa407ChungchiRPL

Fanpage Visa 482, 407, RPL Úc onshore: https://www.facebook.com/EFP.DitruMelbourneUc

Fanpage Latvia: https://www.facebook.com/efp.dinhcueulatvi